재갈부인이경화의 혼자수다방

능력을 인정받은 직원은 스스로 그것을 증명한다 부하직원들이 더 활기차고 정력적이고 창의적이 되면 직원들이 노력한 결과에 따라 당신은 영웅이 될 수 있다. 당신이 직원들에게 감사하는 동안 당신은 이미 많은 것을 이루었다는 것을 알게 될 것이다. - 로버트 타운센드 (AVIS 전 CEO) ‘..

성공은 데이터가 아닌 집념으로 거머쥐는 것이다 늘 성공만 해온 사람들은 어떤 일을 시도할 때 항상 그 일이 성공할지 아닐지를 먼저 생각한다. 다양한 데이터를 분석해 따져보고, 여러 마이너스 요인을 찾아 성공 확률이 낮다고 판단되면 뿌듯한 얼굴로 계획을 중단할 것을 제의한다. ..

상사와 잘 지내는 법 상사한테 잔소리를 들었을 때는 “이렇게 폭포수를 맞게 해줘서 감사합니다. 나는 운이 좋은 사람입니다.’라고 말해보세요. 희한하게도 상대방이 변합니다. - 사이토 히토리, ‘부자의 운’에서 불행한 직장생활의 가장 큰 원인이 함께 일하는 상사에게서 비롯된다..

사람이, 아니 적합한 사람이 모든 것이다 대부분의 회사에서 사람들은 인재 선발에 2퍼센트의 시간을 들이는 반면, 실수를 관리하는 데 74퍼센트의 시간을 소비한다. - 캐피탈원 회장, 리처드 페어뱅크 경영에 있어 가장 중요한 한 가지를 고르라면 주저없이 ‘함께 할 훌륭한 인재를 확보..

차근차근 한 걸음 한 걸음 한꺼번에 많이 먹는 밥은 체하게 마련이고, 급하게 계단을 두 개씩 올라가다 보면 금방 다리가 아파 얼마 못 가고 포기한다. 모든 이치가 다 똑같다. 차근차근 한 걸음, 한 걸음, 내딛다 보면 벌써 내 수준은 저만큼 가 있다. 이것이 바로 노력하는 사람과 안 한 사..

[순환] 우리는 주인공 2015년 6월 25일 목요일 문학작품이나 영화나 드라마를 보고 있으면 모든 주인공들에게는 하나의 공통점이 있습니다. 그것은 모든 주인공들은 하나같이 심한 고난을 겪는다는 사실입니다. 고난을 겪지 않는 주인공의 이야기는 재미나 감동이 없습니다. 인생의 길에서..

귀한 나무일수록 험한 변두리에 심는다 귀한 나무일수록 험한 변두리에 심는다. 그 나무를 돌보기 위해 한 번이라도 더 가보게 되고 풀도 자주 뽑아주면, 그곳이 좋은 장소로 변한다. 사람도 그렇다. 좋은 인재일수록 개척지에 배치해 어려운 일을 시키면 나중에 많은 성과를 거두는 법이..

사람들은 다른 사람이 자신에게 거는 사람들은 대개 다른 사람이 자신에게 거는 기대에 맞춰 살아간다. 당신이 기대하는 수준이 높으면 높은 데로 낮으면 낮은 데로 사람들은 거기에 맞춰 행동한다는 점이야말로 참으로 놀라운 일이다. 사람들에게 될 수 있으면 많은 것을 기대하는 것은 ..

포기하고 싶은 충동과 맞서라 야구 영화 ‘그들만의 리그’에서 톰 행크스를 연기한 지미 듀건은 이렇게 말했다. “힘들 것이다. 힘들지 않으면 누구나 할 것이다. 어려움을 극복해야 비로소 위대해진다." - 프랭크 런츠, ‘이기는 말’에서 대부분의 승자들의 공통점은 다음과 같습니다. ..

재능을 맹신하는 자가 받는 선물은 필패(必敗)이다 재능을 맹신하는 자가 받는 선물은 필패(必敗)이고, 노력을 신봉하는 자가 받는 선물은 필승(必勝)이다. - 조정래, ‘ 손자에게 주는 할아버지의 잠언 365’에서 재능을 믿는 것은 자만을 불러오고 자만은 추락을 불러옵니다. 신이 도움의 ..