[대우조선]文 정권 알박기 인사와 민노총 노조의 기묘한 공생 관계

♠[사설] 文 정권 알박기 인사와 민노총 노조의 기묘한 공생 관계

 

조선일보

입력 2022.10.03 03:12

 

 

박두선 대우조선해양 사장 등 대우조선 임직원들.2022.7.7./뉴스1

 

민노총 소속 대우조선해양 노동조합이 한화의 회사 인수와 관련해

‘현 경영진의 임기 보장’을 조건으로 내걸었다고 한다.

 

박두선 현 사장은 문재인 전 대통령 동생의 대학 친구다.

지난 3월 대통령 선거 직후 그가 사장에 선임됐을 때

퇴임을 앞둔 대통령의 노골적인 정실 인사라는 비판이 있었다.

노조라면 당연히 반대했어야 할 인사인데도

“현장을 잘 아는 내부 인사”라며 찬성 성명을 냈다.

그러더니 매각을 앞두고는 ‘사장 수호대’로 나선 것이다.

 

박 사장을 포함한 대우조선 현 경영진은

지난 7월 하청 업체 노조의 작업장 점거 사태 때

“거취를 포함해 책임을 지겠다”는 대국민 사과문을 발표했다.

 

당시 대우조선은 하청 노조의 불법 점거를 방치해 8165억원의 피해를 봤다.

국민에게 물러나겠다는 약속까지 한 무능한 경영진을

노조가 앞장서 계속 눌러앉히라고 새 주인에게 요구한 것을 정상이라고 할 수 있나.

 

산업은행의 관리를 받는 대우조선은

사실상의 국민 세금 12조원을 받고도 부채 비율이 676%에 달할 만큼

만성 적자에서 벗어나지 못하고 있다.

지난 10년간 누적 순손실이 7조7000억원에 이른다.

작년에도 1조7000억원의 적자를 냈다.

 

그럼에도 경영진의 도덕적 해이와 노조 반발로 구조 조정이 제대로 이뤄지지 않아

세금으로 월급을 받는 준공무원 조직이 된 지 오래다.

노조의 비정상적인 요구는 이런 지위를 보장받기 위한 것이다.

전 정권과 가까운 경영진을 통해 거대 야당의 지원을 받겠다는 계산이 깔려있을 수 있다.

경영진도 노조를 앞세워 연명하려 한다는 의심을 받을 만하다.

 

문재인 정권은 5년 동안 금융 공공 기관에 선임된 임원의 절반 이상을

친정권 이사로 채워 넣었다.

자격 논란을 피하고 무능을 감추려면

세금을 축내면서 노조의 무리한 요구를 들어줄 수밖에 없다.

 

공기업 순이익은 90% 이상 줄었는데도

임직원 수가 30% 가까이 늘어나는 기현상이 벌어진 이유가 여기에 있다.

 

정권이 바뀌었어도

이들 대부분이 경제계 곳곳에서 고액 연봉을 받으면서 자리를 유지하고 있다.

연명을 바라는 전 정권의 알박기 경영진이

민노총을 중심으로 한 노조와 기묘한 공생·협력 관계를 이루면서 변화에 저항하는 것이다.

 

 

♠[단독] “노조가 사장 임기 왜 챙기나” 대우조선 직원들 게시판에서 부글부글

 

김강한 기자

입력 2022.10.03 18:18

 

문재인(가운데) 대통령이 2018년 1월 경남 거제 대우조선해양 옥포조선소에서 건조 중인

쇄빙 LNG 운반선 야말5호에 탑승해 박두선(맨 왼쪽) 사장(당시 상무)의 설명을 듣고 있다.

박 사장은 이후 4년 만에 상무에서 사장으로 승진했다./연합뉴스

 

민주노총 금속노조 대우조선지회가 박두선 대우조선해양 사장의 임기(3년) 보장을

한화 측에 요구하기로 한 사실이 드러나면서

대우조선해양 직원들 사이에서 노조를 비판하는 목소리가 나오고 있다.

 

회사 정상화를 위해 이번이 마지막 기회라고 생각하는 직원들은

전 정부에서 임명해 알 박기 인사 논란까지 제기된 박 사장이 스스로 물러나야 한다는

입장이지만, 노조는 한화 측에 인사권을 행사하지 말고 박 사장의 임기를 보장하라고

요구했기 때문이다.

 

3일 조선 업계에 따르면 대우조선해양 익명 게시판에

최근 노조를 비판하는 글 수십개가 올라오고 있다고 한다.

직원들은 “한화에서 능력 있는 경영진을 앉힐 텐데 왜 임기 보장을 하라는 것이냐”

“갑자기 현 경영진 임기 보장이라니, 억지를 부리더라도 앞뒤는 맞게 하라”

“회사 경영에 대한 책임을 지고 당연히 물러나야 한다”는 글을 올리고 있다.

 

복수의 직원에 따르면

지난 3월 박 사장을 둘러싼 알 박기 인사 논란이 제기된 이후부터

사내에서는 박 사장에 대한 비난 여론이 커졌다고 한다.

정권 교체로 최대 주주(지분 55.7%)인 산업은행의 회장도 바뀐 상황에서

박 사장의 버티기가 새 주인을 찾는 회사에 큰 부담이 된다는 것이다.

 

이 회사 직원 8500여 명 중 박 사장 임기 보장을 요구한 노조 소속은 4500여 명이고

나머지는 비노조원이다.

노조원 중에서도 이번 매각과 관련한 쟁의 행위에 찬성한 사람들은 72%다.

 

지난 7월 경남 거제 대우조선해양 옥포조선소에서

하청지회 조합원들이 불법 점거 농성을 하고 있다./뉴스1

 

지난 7월 하청지회 파업 사태 당시에도 회사 내부에선 박 사장에 대한 책임론이 불거졌다.

한 생산직 직원은

“파업 초기에는 하청지회 조합원 몇 명이 모여서 엉성하게 농성하는 수준이었다”면서

“이때 회사가 적극적으로 대응하고 시설 보호도 강화했더라면

장기 점거 사태를 막을 수 있었지만 경영진이 방치해 사태가 커졌다”고 말했다.

 

이후 보여준 박 사장의 태도도 논란을 키웠다.

지난 7월 7일 박 사장은 기자회견에서

“철저한 수사를 통해 법 질서를 바로잡아야 한다”고 했고

11일엔 임직원 일동 명의로 “하청지회를 해산시켜달라”고 했다.

 

그러나 윤석열 대통령이 19일 “기다릴 만큼 기다렸다”면서 공권력 투입을 시사하자

같은 날 경영진 일동 명의로

“공권력 투입을 통한 해법은 우리 모두에게 엄청난 생채기를 낳기 마련”이라면서

공권력 투입에 반대하는 뜻을 나타냈다.

 

하청노조 파업 당시 회견 중인 박두선 - 박두선(오른쪽에서 셋째) 대우조선해양 사장이

지난 7월 7일 경남 거제 옥포조선소에서 기자회견을 열고

하청지회의 불법 파업에 대해 법 질서를 바로잡아 달라고 촉구하고 있다. /대우조선해양

 

박 사장을 비롯한 경영진은

지난 7월 말 하청지회 파업 사태로 불거진 피해를 어느 정도 복구한 뒤

자진 사퇴하겠다는 뜻을 밝혔지만 여전히 자리를 지키고 있다.

 

이주환 의원(국민의힘)은 “알 박기 인사 당사자인 박 사장은

하청지회 파업 대응 과정에서 무능이 드러났고,

최근 노조와의 수상한 공생 관계까지 비판을 받고 있다”며

“회사에 더 이상 부담을 주지 말고 스스로 물러나야 한다”고 말했다.